En un entorno cada vez más cambiante, es necesario conseguir organizaciones que tanto a nivel directivo como intermedio sean ágiles en enfocar y desarrollar su estrategia para mantenerse competitivas.
Por ello incidir sobre la necesidad de elaborar un plan de acción para hacer frente a la situación actual es clave.
A lo largo de la sesión estableceremos las ideas clave para lograr que la velocidad de cambio de las empresas sea al menos igual o superior a la velocidad de cambio del entorno, a través del desarrollo del talento.
También trabajaremos la definición de la estrategia y la dirección por objetivos, pues son los mejores elementos para una adecuada dirección y orientación de los equipos directivos.
